2017-02-27 11:35:21
岗位职责:
1. 具有资金管理能力;
2. 学习能力强,能尽快应用当地的财务法规、会计政策、金融法规、税务法规,能主动规避风险;
3. 审核坦桑尼亚子公司费用的合理性;
4. 按时收取、发送坦桑尼亚子公司的财务报表;
5. 领导安排的其他工作事宜。岗位要求:
1、年龄22-35岁,会计、金融及相关专业本科或以上学历;
2、有会计师证,一年以上财务相关工作经验,其中有海外工作经验者优先考虑;
3、英语四级以上,日常口语会话流利,熟练操作办公软件及财务软件;
4、勤恳诚实,吃苦耐劳,责任心强,沟通能力强;
5、性格乐观向上,乐于接受陌生环境的挑战,适应能力强;
6、能接受长期海外出差;
7、投递简历请附上个人近照。福利待遇:
1、每年享有2周带薪年假,公司包来回机票;
2、海外分公司团队聚会及旅游;
3、驻外时间:2年,外派期间食宿费用全免;
4、驻外薪金:1000元美金+绩效奖金+提成+年底分红,广州市五险一金,另往返机票、签证、疫苗、五险等相关费用由公司承担。